제주콘텐츠진흥원 · 문화·콘텐츠 · jeju
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(재)제주콘텐츠진흥원 2026 지역‧산업맞춤형 일자리지원 사업(제주지역 자율계정) 관광콘텐츠 특화형 고용정착 및 인재육성 지원사업 추가모집 공고 (재)제주콘텐츠진흥원은 고용노동부, 제주특별자치도와 도내 관광‧콘텐츠 기업의 신규 정규직 채용을 지원하고, 안정적인 고용 유지와 정착 도모를 위한 「관광콘텐츠 특화형 고용정착 및 인재육성 지원사업」 참여기업을 추가 모집하오니 많은 참여 바랍니다. 1
도내 관광‧콘텐츠 기업의 실질적 채용 수요를 반영하여 신규 정규직 일자리를 창출하고, 도약장려금 지원을 통해 기업의 초기 채용 부담을 완화하며, 안정적인 고용 연결 및 직무 숙련 기반을 마련 하고자 함 2
관광콘텐츠 특화형 고용정착 및 인재육성 지원사업
2026.9. ~ 2026.12.31.
신규 정규직 15명 이내
최종 지원규모는 평가결과, 채용시점에 따른 지원가능 기간 및 잔여 예산 등을 종합 적으로 고려하여 조정될 수 있음
기업별 지원 인원 산정방식 • 대표자 제외 고용보험 상시근로자 수의 50% 범위 내 지원(소수점 이하 절상)하며, 상시근로자 5인 이하 사업장은 최대 3명까지 지원 가능 • 최초 모집 선정기업은 최초 모집 당시 산정된 기업별 최대 지원가능 인원에서 최종 배정된 인원(중도포기, 채용 미완료 등 포함)을 차감한 범위 내 추가 신청 가능 당초 최대 신청가능 인원 최초 배정인원 현재 상태 추가 신청가능 인원 3명 3명 1명 1명 정상 재직 2명 2명 1명 재직, 1명 중도포기 1명 3명 2명 1명 채용, 1명 기한 내 미채용 1명 3명 3명 일부 또는 전원 중도포기‧미채용 0명
(장려금) 신규 정규직 채용 시 1인당 월 최대 150만원 지원 - (교육) 참여인력 대상 콘텐츠 관련 직무역량 강화 프로그램 운영 - (모니터링) 기업 현장점검 및 분리면담을 통한 고용 유지 모니터링
채용
관광 연계 콘텐츠 관련 직무 전반
공연‧전시‧체험형 관광콘텐츠 기획‧제작‧운영 직무
디지털‧첨단기술‧지역문화 기반 관광 연계 콘텐츠 직무
관광 연계 디자인‧브랜딩‧콘텐츠 마케팅 등
단순 사무보조, 일반관리, 영업, 단순노무 등 관광‧콘텐츠와 직접적 관련성이 낮은 직무는 채용
대상에서 제외 3
및 대상
필수 근로조건
근무시간 주 소정근로시간 30시간 이상(4대보험 의무가입)
근무형태 기한의 정함이 없는 정규직 근로계약
정규직 전환자는 추가모집 공고일 이후 지원기업의 기간제‧계약직 근로자를 정규직으로 전환한 경우에
한하여 인정 (지원기간 정규직 전환일로부터 최대 2026.12.31.까지)
외 11개 항목 — 공고 원문에서 확인
길어서 뒷부분은 줄였습니다 — 공고 원문에서 전체 확인 ↗
